Warszawa, 29 kwietnia 2015 r.

Good Job. Good Life. Druga edycja konkursu dla młodych mechaników rozstrzygnięta

  Akademia Rozwoju Goodyeara już po raz drugi zorganizowała konkurs dla uczniów z technikum Zespołu Szkół Samochodowych im. Rotmistrza Witolda Pileckiego w Radomiu. Młodzi mechanicy mogli sprawdzić w nim swoją wiedzę i umiejętności z zakresu mechaniki samochodowej oraz zdobyć wiele nagród, w tym stypendium naukowe ufundowane przez firmę Goodyear. Konkurs cieszył się dużym zainteresowaniem – w eliminacjach wzięło udział 100 osób, w tym dwie uczennice.

  Głównym celem konkursu jest zachęcenie młodych ludzi, którzy nie rozpoczęli jeszcze pracy zawodowej, do samodzielnego zdobywania wiedzy i umiejętności wykraczających poza ramy programu szkolnego. Ponadto organizatorzy chcą także zmotywować uczniów do inwestowania w rozwój osobisty już na początku edukacji i kariery zawodowej.

  Zmagania konkursowe składały się z 3 etapów: eliminacji, półfinału w postaci testu oraz finału, w trakcie których uczniowie prezentowali przygotowane przez siebie prace na temat „Moduł komfortu – budowa, sterowanie, komunikacja” i odpowiadali na pytania komisji. Warto podkreślić, że wszystkie prezentowane modele imponowały profesjonalnym wykonaniem i dużą dbałością o szczegóły, co świadczy o zaangażowaniu uczestników i wysokim poziomie ich wiedzy.

  Ostatecznie pierwsze miejsce wywalczyli: Radosław Burek (klasa II) i Damian Grzebuła (klasa III), którzy otrzymali zestawy narzędzi dla mechaników samochodowych marki NEO Tools, oraz miesięczny staż zawodowy w serwisie Centrum Motoryzacyjne PREMIO Zowczak w Radomiu. Ponadto na zwycięzców czeka także stypendium naukowe ufundowane przez firmę Goodyear Dunlop Tires Polska.

  Drugie miejsce przypadło zespołowi w składzie Daniel Belica (klasa III) i Marek Adamus (klasa III). Uczniowie zostali nagrodzeni przez Akademię Praktycznych Umiejętności pakietem szkoleń z zakresu mechaniki i diagnostyki samochodowej, skierowanych do profesjonalistów. Panowie otrzymali również specjalne wyróżnienie za najlepiej przygotowany projekt modułu komfortu i nagrodę w postaci nowoczesnego miernika elektronicznego.

  Trzecie miejsce zajęli: Daniel Narożnik (klasa IV) i Damian Borowski (klasa IV). Uczniowie otrzymali zestawy kluczy nasadowych marki NEO Tools.

  „Założenia, jakie postawiliśmy sobie jako organizator, zostały spełnione. Praca finałowa okazała się trudniejsza, niż uczniowie przypuszczali. Złożoność zadania, wymóg opracowania dokumentacji technicznej i stosunkowo krótki czas na przemyślenie i zbudowanie makiety spowodowały, że uczniowie musieli włożyć dużo pracy oraz dać z siebie wszystko, by osiągnąć dobry wynik. Podoba nam się taka postawa! Mamy nadzieję na kontynuację współpracy w kolejnych latach – zarówno ze szkołą, jak i ze sponsorem nagród – firmą Neo Tools oraz z Premio Centrum Motoryzacyjne” – mówi Iwona Kubat, Koordynatorka z Akademii Rozwoju Goodyear.

  Premio to obecnie 130 punkty serwisowe typu fast-fit na terenie całej Polski,  w których można serwisować opony, wydechy, układy hamulcowe lub wymienić olej. Doświadczeni mechanicy Premio pomogą także sprawdzić  i skorygować geometrię oraz przeprowadzić okresowe przeglądy aut.  Na stronie www.premio.pl znajduje się pełna informacja o sieci Premio,  jej ofercie i lokalizacji punktów.

  Sieć Premio od początku swojego istnienia związana jest z Grupą Goodyear. Dlatego w punktach serwisowych w Polsce oferowane są przede wszystkim opony należące do tego amerykańskiego koncernu tj. Goodyear, Dunlop, Fulda, Sava, czy polska Dębica, choć nie brakuje także opon innych firm. Historia Premio sięga 1972 r., kiedy koncern Goodyear kupił niemiecką sieć Kempten. W 1996 r. na rynku niemieckim zadebiutowała Premio Reifen -Service, która wkrótce stała się najbardziej prestiżową siecią w Niemczech. Dziś do Premio należy ponad 600 punktów w 12 krajach.

  Goodyear jest jednym z największych producentów opon na świecie. Wytwarza opony, wyroby gumowe oraz środki chemiczne w 50 zakładach produkcyjnych w 22 krajach, zatrudniając 68 tys. pracowników. Dwa ośrodki innowacji – w Akron w stanie Ohio i Colmar-Berg w Luksemburgu rozwijają najnowocześniejsze produkty i usługi, które wyznaczają branżowe standardy w dziedzinie technologii i parametrów. W Polsce firma oferuje opony takich marek, jak: Goodyear, Dunlop, Fulda, Sava i Dębica. Jest także głównym akcjonariuszem Firmy Oponiarskiej Dębica S.A., która jest największym tego typu zakładem w Europie, zatrudniającym prawie 3 tys. osób.

Więcej informacji udzielają:

Dorota Wrzeciono
Public Relations Manager
Goodyear Dunlop Tires Polska Sp. z o. o.
tel.: (22) 571 59 00, kom. 603 958 178
e-mail: [email protected]   

Monika Olszewska
Biuro Prasowe Goodyear
Alert Media Communications
tel.: (22) 546 11 00, kom. 502 278 345
e-mail: [email protected]